Cómo trabajamos

Foto: Union to Union, 2012
Varje lördag kväll samlas textilarbetare i Phnom Penh i Kambodja för att delta i fackets studiecirklar om mänskliga rättigheter i arbetslivet.

Los derechos sindicales son derechos humanos sencillamente porque son un requisito para que la gente pueda salir de la pobreza. Por eso Union To Union apoya la construcción de movimientos sindicales libres, democráticos e igualitarios en el mundo.

Union To Union coordina a LO, TCO, Saco y sus sindicatos afiliados en la acción internacional para el desarrollo intersindical.

Trabajamos a largo plazo y la mayoría de nuestros 99 proyectos internacionales tienen como objetivo la formación para que la gente tome conciencia de sus derechos y exija mejores condiciones.

Union To Union no tiene oficinas en los países donde se llevan a cabo los proyectos. Los proyectos son impulsados sólo por las organizaciones sindicales existentes, nacionales, regionales o globales.

El objetivo es que los sindicatos locales tengan más afiliados para poder negociar mejores condiciones. Esto requiere la formación tanto de los dirigentes sindicales como de los miembros del sindicato.

Es nuestro trabajo apoyar a los sindicatos para que tengan los conocimientos y la fuerza que necesitan para firmar convenios colectivos con los empleadores, influenciar, formar a sus miembros y para afiliar nuevos miembros y mantener los existentes.

Nuestro trabajo es posible gracias a una gran red internacional formada por las organizaciones internacionales que cooperan con los sindicatos suecos, los sindicatos globales y la Confederación Sindical Internacional (CSI), que reúne a 176 millones de miembros en 325 federaciones nacionales diferentes.

Union to Union también trabaja en Suecia con el fin de fortalecer la confianza y aumentar el conocimiento sobre la cooperación sindical internacional.